Poskytnutie údaja dátumu nástupu do práce zamestnanca

Je možné sprístupniť informáciu o zamestnancovi, v znení kedy daná osoba nastúpila do zamestnania?

Právny stav k: 13.03.2025

Odpoveď:

V zmysle  §9 ods. 3 zákona č. 211/2000 Z. z. o slobodnom prístupe k informáciám (ďalej len „info zákon“) povinná osoba na účely informovania verejnosti sprístupní osobné údaje fyzickej osoby v rozsahu:

a) „titul,

b) meno,

c) priezvisko,

d) funkcia a deň ustanovenia alebo vymenovania do funkcie,

e) pracovné zaradenie a deň začiatku výkonu pracovnej činnosti,

f) miesto výkonu funkcie alebo pracovnej činnosti a orgán, v ktorom túto funkciu alebo činnosť vykonáva,

g) mzda, plat alebo platové pomery a ďalšie finančné náležitosti priznané za výkon funkcie alebo za výkon pracovnej činnosti, ak sú uhrádzané zo štátneho rozpočtu alebo z iného verejného rozpočtu.“

Informácie uvedené vyššie sa sprístupňujú o fyzickej osobe, ktorá je „verejným funkcionárom, poslancom obecného zastupiteľstva, predstaveným v štátnej službe, odborníkom plniacim úlohy pre člena vlády Slovenskej republiky, prezidenta Slovenskej republiky, predsedu Národnej rady Slovenskej republiky alebo podpredsedu Národnej rady Slovenskej republiky, vedúcim zamestnancom vykonávajúcim práce vo verejnom záujme, vedúcim zamestnancom zamestnávateľa, ktorý je orgán verejnej moci, nadriadeným v služobnom pomere alebo členom hodnotiacej komisie alebo iného obdobného orgánu, ktorý sa zúčastňuje na procese rozhodovania p použití verejných prostriedkov.“[1]

[1] §9 ods. 3 zákona č. 211/2000 Z. z. o slobodnom prístupe k informáciám